В Германии посоветовали отменить восьмичасовой рабочий день

Oops! Соответствующей картинки нет
  13.11.2017, 6:23 в рубрике «Лента новостей»
  Комментариев нет



В Германии необходимо ввести не менее гибкий график работы для поддержания конкурентоспособности немецких компаний. О этом выводе объявил Кристоф Шмидт, председатель Совета финансовых знатоков при руководстве ФРГ («Совет мудрецов»). Также Шмидт добавил, что компании, которые хотят выжить в новом, пронизанном цифровыми разработками мире, должны быть маневренными и уметь быстро созывать свои команды служащих.

Шмидт поведал о том, что сегодняшнее трудовое пространство пронизано цифровыми разработками, а представление того, что начало рабочего дня происходит в стенах офиса за чашкой кофе и оканчивается уходом из заведения устарело.

Руководитель «Совета мудрецов», однако, предостерег работодателей. Восьмичасовой рабочий день устарел, убежден Кристоф Шмидт.

При всем этом он предостерег от того, чтобы реформа трудового законодательства привела к скрытому увеличению рабочего времени. Руководитель совета разъяснил, что работодатели должны не менее гибко распределить имеющееся рабочее время в количестве 48 часов в неделю.

Германские работодатели давно требуют отменить восьмичасовой рабочий день, сохранив только действующую норму 48 рабочих часов в неделю. Они выступают также за сокращение с 11 до 9-ти часов предусмотренного законом обязательного перерыва между сотрудниками днями.

К 16 ноября должны закончиться предварительные консультации по формированию правящей коалиции, так называемой «Ямайки». «Совет мудрецов» встал на их сторону.




Читайте также:

Комментарии:


Добавить комментарий

Имя обязательно

Комментарий c активными интернет-ссылками (http / www) автоматически помечается как spam

18+ © 2002-2017 РЫБИНСКonLine: Все, что Вы хотели знать... Рыбинск